viernes, 11 de mayo de 2007

A tela de juicio "Enjuiciando un juicio"

Quiero disculparme con mis lectores, pero iba a trabajar en otro tema, en relación a la reforma, pero creo que varios de mis compañeros ya lo han hecho y es por esto que pondré mi atención en un tema de pasillo, me refiero a la parte oculta del antes, durante y después del juicio.
Siempre he dicho, que nosotros los chilenos no estamos capacitados para trabajar en equipo y menos en equipos grandes, esto lo he comprobado en este estresante trabajo de enjuiciar ala reforma educacional chilena.
Se preguntaran el por que de tan fuertes palabras, pero desde el momento en que se dio el trabajo , sospeche de que no todo iba a ser una maravilla y varios compañeros ( que no podré citar para resguardar sus identidades) concordaron con mi pensamiento, y claramente se pudo comprobar en el transcurso del mismo.
Trabajo en equipo, jaja no me hagan reír, hay muchas personas que ni saben lo que significa las palabras equipo, ni trabajo y se comprometen a través de una carta a trabajar "en equipo"......
Me tomare la osadía de citar a mi profesora de curriculum (María Castañeda) de acerca de algunos puntos del trabajo en equipo.
" Cada miembro del equipo esta en comunicación con otros para asegurar resultados"
"Si alguien termina una parte se busca a ayudar a recolectar información o mejorarla a otros miembros del equipo"
"Existe la práctica de los valores de : Honestidad, Responsabilidad, liderazgo, Innovación y Espíritu de superación personal".

DÍGANME USTEDES, CREEN QUE ESTOS PUNTOS SE CUMPLIERON A CAVALIDAD EN SU TRABAJO DE EQUIPO, EN MI ESTRICTA OPINIÓN CREO QUE EN MI EQUIPO NO.....

Bueno, bueno, luego de varios intentos fallidos de juntar a todos los miembros del equipo, pero con el esfuerzo de todos y más de la coordinadora (la fiscal María Pola Wall ) a al cual no hay que quitarle los méritos , el trabajo esta terminado y el juicio comienza.....
Todo iba perfecto, la fiscalía y la defensa estaban codo a codo, pero en un instante sucede una reunión media sospechosa entre la jueza (Rossana Ponce de León) y la dictadora del trabajo ( Profesora María Castañeda).
A raíz de esto la jueza nos ha dicho que solo pueden pasar a declarar tres testigos más, para terminar el juicio...
Digo yo, si nos exigen que las cosas se hagan bien , por que no las hacemos todas bien. Además no he visto nunca la resolución de un juicio sin que hallan presentado los testigos claves...
Que falta de respeto no!!! donde esta el respeto por los compañeros que se esforzaron y prepararon (física y psicológicamente) para dicho juicio. Que por una inoportunidad de tiempo, todos sus esfuerzos se los hallan derrumbado , como quien derrumba una torre de cartas....
En el mismo juicio a la reforma un testigo (Manuel Umanzor Sepulveda) “mencionó que para la formulación de la reforma no se les había considerado la opinión de los principales actores de la educación , y que en parte por eso no había funcionado lo planteado en ella”...
Creo que este mismo hecho ha sucedido aquí y que falto la opinión de nosotros para determinar tan importante decisión..

¿Que creen ustedes de lo dicho?, o acaso les gusto que ustedes mismos o que algunos de sus amigos se hallan preparado tanto y que no pudieron dar su opinión de la manera que correspondía verdaderamente y no en un foro...

Aunque creo que la idea de un foro fue verdaderamente buena, pero este no debió ser una terminación de algo tan importante como un juicio....

Además le propongo a al profesora que si se pudiese hacer foros mas seguidos, aunque no este por delante la famosa nota!!!!